Companies Do Not Have to Offer a Job Outside France to an Employee That Does Not Speak the Language of the Country Concerned
International Labor & Employment Law Committee Newsletter, ABA, Juillet 2012
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Naming a Folder in a Computer “My File” Is Insufficient to Invoke Employee Privacy Protections
International Labor & Employment Law Committee Newsletter, ABA, Juillet 2012
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Sexual Harassment Criminal Code Provision Repealed for Vagueness
International Labor & Employment Law Committee Newsletter, ABA, Juillet 2012
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A Job Saving Plan Cannot Be Cancelled for Lack of Economic Reasons for the Job Reductions
International Labor & Employment Law Committee Newsletter, ABA, Juillet 2012
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Les nouveaux enjeux de la radiation
Option Finance, 16/07/2012 et Option Droit et Affaires, 18/07/2012
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Prudential Supervisory Authority clears conduct of banking operations by trust
International Law Office, 08/2012
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Rupture conventionelle du contrat de travail: les pièges à éviter
BRA TENDANCES RESTAURATIONS N° 339 du mercredi 01 août 2012
| EMPLOYMENT | COLLECTIVE RELATIONSHIPS | SOCIAL MANAGEMENT AND CORPORATE RESTRUCTURING | SOCIAL LITIGATION | MANAGEMENT
Rupture conventionnelle du contrat de travail: les pièges à éviter
BRA Tendances Restauration, n°339, 01/08/2012, en collaboration avec Dhiana Badji
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L’audit de gouvernance : un outil d’évaluation et d’amélioration de la gouvernance d’une société
Audit & Contrôle internes, juin/juillet 2012
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Can Ukraine afford renewable energy ?
Kyiv Post
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L’autorité de la concurrence sanctionne à hauteur de 392 000 euros une entreprise pour manquement à l’obligation de notification d’un projet de concentration.
Option Finance, n°1181
| ECONOMIC LITIGATION
Options « cash settled » assimilées à des actions : une occasion manquée de réformer le régime des franchissements de seuil
Revue Lamy droit des affaires, 05/2012
| LISTED COMPANIES AND CAPITAL MARKETS LAW